Από όσο θυμάμαι τον εαυτό μου, με κινούσε πάντα η ίδια απορία: πώς μπορεί κάτι να λειτουργήσει καλύτερα;

Ξεκίνησα ως Μηχανολόγος Ναυπηγός, δουλεύοντας με επισκευές πλοίων και επιθεωρήσεις. Συνέχισα με MBA στο Manchester Business School, εστιάζοντας στη διοίκηση, τους ανθρώπους, τα τμήματα και την αποτελεσματική λειτουργία μιας επιχείρησης.

Κάπου εκεί κατάλαβα ότι, πίσω από κάθε σύστημα, κάθε διαδικασία και κάθε επιχείρηση, υπάρχει κάτι πολύ πιο σύνθετο: ο άνθρωπος.

Πώς σκέφτεται. Πώς παίρνει αποφάσεις. Πώς αντιδρά. Τι τον περιορίζει. Και, κυρίως, τι μπορεί να αλλάξει ώστε να λειτουργεί διαφορετικά και να έχει διαφορετικά αποτελέσματα.

Τα τελευταία 12+ χρόνια δουλεύω με επαγγελματίες, στελέχη και ομάδες πάνω ακριβώς σε αυτό: να εξελίξουν τον τρόπο που σκέφτονται, αποφασίζουν και λειτουργούν, ώστε η προσωπική ανάπτυξη να μεταφράζεται σε καλύτερη επαγγελματική απόδοση και ουσιαστικότερες σχέσεις.

Από αυτή την προσέγγιση ανέπτυξα και το theYmodel™, ένα πρακτικό framework για τη λήψη αποφάσεων, σχεδιασμένο να βοηθά τον άνθρωπο να σταματά να αντιδρά αυτόματα και να εξετάζει μια απόφαση με περισσότερη επίγνωση, λογική και συναισθηματική επίγνωση.

Με 200+ workshops και trainings, έχω καταλήξει ότι η ανάπτυξη δεν ξεκινά από το business plan. Ξεκινά από τους ανθρώπους που καλούνται να το κάνουν πράξη.

Γι’ αυτό και η δουλειά μου συνοψίζεται σε μία φράση: Re-Engineer People & Businesses.